search login
Kehittävät analyysit ja työkalut

Enneagrammi

Paikka: Asiakkaan toiveiden mukaan

Enneagrammia käytetään persoonallisuustyylien tunnistamiseen. Eri tyyliset ihmiset kiinnittävät huomionsa erilaisiin asioihin. Pohjimmiltaan siinä kyse on persoonallisuudesta ja itsetuntemuksesta.

Paikka: Asiakkaan toiveiden mukaan

Miksi tulet toimeen joidenkin ihmisten kanssa ja joidenkin kanssa kemiat eivät kohtaa?

Miksi joskus tuntuu, ettei millään löydä oikeaa tapaa viestiä ja tulla ymmärretyksi?

Miksi jotkin asiat sujuvat helposti ja kevyesti kun taas toiset tuntuvat ikävältä tervanjuonnilta ja ylitsepääsemättömän vaikeilta?

Miksi teet sitä mitä teet eli mikä on oma motivaatiosi lähde?

Yhdeksän erilaista tapaa nähdä ja kokea maailma

Enneagrammi niputtaa toimintatyylit yhdeksäksi erilaiseksi perusselviytymisstrategiaksi ja tekee näkyväksi persoonallisuustyyppien keskinäiset vuorovaikutussuhteet. Kaikki yhdeksän tyyliä ovat yhtä hyviä, mutta kullakin on oma kasvusuuntansa ja stressisuuntansa. Tämän hahmottaminen syventää paitsi itsetuntemusta myös toisten erilaisuuden ymmärtämistä.

Pohjimmiltaan kyse on itsetuntemuksesta – vastauksesta kysymykseen kuka minä olen? Itsetuntemus antaa vapautta kasvaa täyteen mittaan, oppia hyödyntämään luontaisia vahvuuksia ja taipumuksia. Itsetuntemuksen avulla ymmärrämme myös sen, millä elämänalueella voimme vielä kehittyä, jotta ihmissuhteemme, vuorovaikutuksemme ja yhteisyömme paranisi.

Tavoitteet ja sisällöt

  • Itsetuntemuksen lisääminen
  • Oman persoonallisen toimintatyylin tunnistaminen, vahvuudet ja kehityskohteet
  • Toisten erilaisuuden ymmärtämisen ja huomioon ottamisen lisääntyminen yhteistyössä ja johtamisessa

Hyödyt yksilölle

  • Saa syvällisen ymmärryksen itsestään ja tavastaan toimia

Hyödyt ryhmälle

  • Saa syvällisen ymmärryksen erilaisuudesta
  • Avoin ja luottamuksellinen vuorovaikutus ryhmässä lisääntyy
  • Enneagrammi antaa välineen sanoittaa erilaisuutta

Menetelmät

  • Persoonallisuustyylien tunnistamiseen käytetään enneagrammia
  • Ennakkotehtävänä itsearviointi
  • Tietoiskut
  • Workshop-työskentely

Enneagrammi itsensä johtamisen perustana

Enneagrammi sisältyy useisiin koulutuksiimme. Se on väline itsensä tuntemiseen, jota tarvitaan voidakseen johtaa itseään. Se on myös keino tunnistaa oma johtamistyylinsä ja johtaa erilaisia ihmisiä. Itsensä ja johtamistyylinsä tunteva esimies lisää työhyvinvointia ja sujuvoittaa tiimityötä.

Haluatko kysyä lisää tai tilata vastaavan koulutuksen organisaatiollesi?

Ota meihin yhteyttä!

Pirjo Jääskeläinen

Tuoteryhmäpäällikkö Puh. 050 408 8075
Ota yhteyttä
Pysy ajantasalla
Tilaa maksuton uutiskirje

Tilaamalla Management Institute of Finland MIF Oy:n uutiskirjeen kuulet mm. ajankohtaisista koulutuksista ensimmäisten joukossa, saat tietoa maksuttomista seminaareista ja mielenkiintoisia blogikirjoituksia. Uutiskirjeemme ilmestyy sähköpostiisi 1–2 kertaa kuussa – sen tilaus on maksutonta, ja voit perua sen koska tahansa kirjeen lopussa olevasta linkistä.

Tilaa uutiskirje