Analyysi perustuu Carl Jungin luomaan ajattelutyylien teoriaan ja siitä edelleen kehitettyyn MBTI-malliin, jonka käyttö johtamis- ja esimiesvalmennusten sekä organisaation sisäisen yhteistyön kehittämisen apuvälineenä on levinnyt ympäri maailman.

Monet ovat todenneet, että analyysin avulla vuorovaikutusta jäsentävä ajattelumme nousee ihan uudelle tasolle – tasolle, jolla erilaisuudesta voi muodostua uudistumista ruokkiva voima.

Tätä koulutusta toteutamme erilaisina versioina asiakkaan tarpeista ja osallistujien tilanteesta riippuen.

Luontaisten taipumusten analyysi

LTA on saanut suurta kiitosta tekemisen helppoudesta ja tulosraportin selkeydestä.
Eniten sitä on hyödynnetty johdon, esimiesten ja tiimien kehittämisessä. LTA-analyysi on saanut innostuneen vastaanoton. Viimeisen vuoden aikana on tilattu yli 3000 analyysia ja kysyntä on edelleen kasvussa.

Tavoitteet ja sisällöt

Analyysi on kehitetty luontaisten taipumustemme tunnistamiseen. Se antaa tietoa ja ideoita erilaisuudestamme. Se antaa tietoa myös vahvuuksistamme, asioista jotka kehittyvät meissä ilman suurempia ponnisteluja, olemalla vain oma itsemme. Vahvuuksiemme toinen puoli on heikosti kehittyneet osa-alueemme – asiat, joihin emme kiinnitä normaalisti huomiota. Joskus niiden tiedostamisesta on kuitenkin selvää hyötyä, koska jokainen pystyy kehittämään omia taitojaan myös näissä asioissa.

  • Tavoitteena on tunnistaa oma luontainen taipumus
  • Tavoitteena on oppia hyödyntämään LTA:n tietoa johtamis- ja vuorovaikutustyössä

Menetelmät

  • Tietoiskut
  • Toiminnalliset harjoitukset
  • LTA-raporttien sparraukset

Koulutus räätälöidään asiakaskohtaisesti. Ota yhteyttä ja kysy lisää!

kysy_lisaa

Like and share with your friends:Share on FacebookShare on Google+Tweet about this on TwitterShare on LinkedInPin on PinterestEmail this to someone