search login
Inspiroidu kanssamme

Palvelut

Kuvaus

Hyvän henkilöstötyön resepti

Hyvän henkilöstötyön resepti

Vahvistava henkilöstötyö

Ihan samat kysymykset ovat läsnä, kun tehdään suunnitelmaa vaikuttavalle henkilöstötyölle. On mietittävä yhtä aikaa pitkän tähtäimen tavoitetta ja reseptiä, jota seuraamalla jokapäiväinen tekeminen tuottaa haluttuja …

Johtamisen tärkein sana on me

Tuloksellinen johtaminen

Ajattele johtamaasi ryhmää – tiimiä, yksikköä, organisaatiota tai organisaatiorajat ylittävää verkostoa. Miten puhut tästä ryhmästä? Onko ryhmä puheessasi ”me”? Vai puhutko ryhmällesi käyttämällä sanoja ”te” …

Yhteistyön johtaminen -tutkimus | JTO

Tutkimus paljastaa yhteistyön johtamisen menestystekijät

Tuloksellinen johtaminen

Yhteistyön johtamisen parhaat käytännöt Yhteishenki, luottamus, esimiestyö, viestintä ja organisaatiorakenne. Siinä tiivistetysti yhteistyön johtamisen konkareiden oppi menestyksekkään yhteistyön johtamiseen. Tutkimuksen vastaajat neuvovat erilaisia ryhmiä johtavia …

From Platform Economy to Value Economy

Blogi

Today the most successful companies are focusing on creating their “Unfair Competitive Advantage” based on the Platform Economy via Collaboration and Knowledge Integration in close …

Seminaarihortoilua ja sisäisiä ristiriitoja – sitäkö se viestintä on?

Blogi

  Arvoisa viestintäkollega, tiedätkö sen tunteen, kun kaikki ympärilläsi tietävät, miten viestintää pitäisi tehdä ja mitä viestintätyö on? Jep, tuttu tunne. Se on samalla kertaa suloista …

Johdon työnohjaaja on johtajan luottokumppani

Blogi

  ’Teenkö tuloksen kannalta varmasti oikeita asioita?’ ’Aikani ei riitä – keskitynkö oleelliseen, osaanko priorisoida oikein?’ ’Teenkö asiat parhaalla mahdollisella tavalla ja niin, että alaisteni …

Miten johtaja voi rakentaa työn merkityksellisyyttä?

Blogi

NASAn siivoojalta kysyttiin, mikä on hänen työnsä merkitys. Hän vastasi: ”Edistän tiedettä ja laitan ihmisen kuuhun”. Minkälainen johtaminen auttaa siivojaa näkemään oman työnsä merkityksen näin …

Esimies, arvosta alaistasi!

Blogi

Tänään vietetään Arvosta alaistasi-päivää. Vaikka arvostavan kohtelun pitäisi olla osa aivan jokaista päivää, nyt on mainio hetki pohtia, miksi arvostavaan kohteluun todella kannattaa panostaa – …

Yhteistyön johtamisen salaisuus

Blogi

Eeva työskentelee suuren IT-firman viestintäjohtajana. Hänellä on erään huippuasiantuntijoista koostuvan tiiminsä kanssa suuria vaikeuksia – mikään ei tunnu etenevän sovitusti, tavoitteisiin ei päästä koskaan ajallaan. …

Pysy ajantasalla

Tilaa maksuton uutiskirje

Tilaamalla Management Institute of Finland MIF Oy:n uutiskirjeen kuulet mm. ajankohtaisista koulutuksista ensimmäisten joukossa, saat tietoa maksuttomista seminaareista ja mielenkiintoisia blogikirjoituksia. Uutiskirjeemme ilmestyy sähköpostiisi 1–2 kertaa kuussa – sen tilaus on maksutonta, ja voit perua sen koska tahansa kirjeen lopussa olevasta linkistä.

Tilaa uutiskirje