Muutoksen johtaminen – EFQM-malli käytäntöön
Globaalisti käytetty EFQM-malli antaa muutoksen johtamiseen hyvän viitekehyksen ja varmistaa toiminnan systemaattisen kehittämisen sekä muutosvalmiuden kasvamisen.
Muutos tehdään osallistamalla
Muutos on jatkuvaa ja organisaatioiden on oltava hereillä muuttuvasta toimintaympäristöstä ja sidosryhmien tarpeista. Organisaation on kyettävä muuttumaan ketterästi, mikä vaatii muutoskyvykkyyttä koko organisaatiolta.
Globaalisti käytetty EFQM-malli tarjoaa tähän hyvän viitekehyksen ja varmistaa toiminnan systemaattisen kehittämisen ja muutosvalmiuden kasvamisen. Sen avulla voidaan saada koko henkilöstö samalle kartalle muutosta ja organisaation strategiaa toteuttamaan.
Kohderyhmä
Koulutus sopii kaikille organisaatioiden kehittämisestä ja muutosvalmiudesta kiinnostuneille ja niistä vastuussa oleville henkilöille, erityisesti kehitysjohtajille ja -päälliköille, projektipäälliköille, laatupäälliköille ja myös HR-toimijoille, jotka haluavat paremmin ymmärtää liiketoimintaa ja sen vaatimia muutoksia. EFQM-malli soveltuu kaikenkokoisille, kaikilla toimialoilla ja sektoreilla toimiville organisaatioille.
Muutoksen johtaminen – EFQM-malli käytäntöön – koulutuksen sisällönkuvaus
Jatkuvassa muutoksessa organisaatiot tarvitsevat selkeää suuntaa ja yhteistä ymmärrystä. Pelkkä uusi järjestelmä ei riitä – onnistunut muutos tehdään yhdessä, osallistamalla ihmiset mukaan.
Muutoksen johtaminen – EFQM-malli käytäntöön – koulutuksessa tutustut käytännönläheisesti uudistettuun EFQM-malliin (2025), joka tarjoaa systemaattisen viitekehyksen muutoksen johtamiseen ja organisaation kehittämiseen. Opit hyödyntämään mallia strategian toteutuksessa, muutoksen suunnittelussa ja henkilöstön sitouttamisessa – nyt ja tulevaisuudessa.
Hyödyt
- Saat käyttöösi globaalisti tunnustetun muutosjohtamisen työkalun.
- Opit hyödyntämään EFQM-mallia käytännönläheisesti.
- EFQM-mallin avulla voit osallistaa koko organisaation muutoksen suunnitteluun ja toteutukseen.
- Opit toteuttamaan organisaation toiminnan EFQM-perustaisen itsearvioinnin muutoksen onnistumisen tueksi.
- Saat vinkkejä muutosjohtamiseen omassa organisaatiossasi.
Osta liput
KÄYTÄ
globaalisti tunnustettua muutosjohtamisen työkalua.
OSALLISTA
koko organisaatio muutoksen suunnitteluun ja toteutukseen.
TEE
organisaation toiminnan EFQM-perustainen itsearviointi.
TUE
muutoksen onnistumista.
Kouluttaja.
Meillä on aina osaavimmat kouluttajat, jotka pitävät sinut pari askelta edellä.
Future Coach – käytännönläheinen ja osallistava toiminnan kehittäjä
Mira Kivistö
Ryhmäliput aina -10 % edullisemmin.
Onnea! Olet tekemässä oikeaa päätöstä, kun tuot kollegasi myös oppimaan. Ryhmäliput on ostettavissa 3 hengen tiimeistä ylöspäin. Osta ryhmäliput suoraan verkkokaupasta tai kysy tarjousta ryhmätarjous@professio.fi tai p. 0400 949 099 (Johanna Niittula, Head of Sales).
Satoja koulutuksia, mutta ei juuri sitä oikeaa?
Ei hätää, se oikea löytyy kyllä. Räätälöi koulutuksesta teille sopiva kokonaisuus – Kaipaatko toista ajankohtaa, toteutusmuotoa tai sijaintia? Vai onko mielessäsi tietty aihealue, johon haluatte täsmäkoulutusta?
Kysy lisätietoja tai tarjousta alta tai varaa suoraan tapaaminen, jossa kartoitetaan juuri teidän tarpeenne.
Koulutusinfo.
Jäikö jokin muu asia mietityttämään? Vastauksia usein kysyttyihin kysymyksiin löydät täältä.
Aina 360° osallistumistakuu.
Vaikka missonamme on tehdä Suomesta maailman osaavin kansa, ulottuu yhteydet aina maailman ympäri. Toteutetaanpa koulutus etänä verkon välityksellä, paikan päällä tai hybridinä, toteutustapa on muovattu kaikkiin toteutusmuotoihin soveltuvaksi eikä vuorovaikutuksellisuutta ole unohdettu.
Mietityttääkö jokin muu koulutukseen liittyen? Ei tekosyitä kouluttautumiselle, taklaamme ne kaikki.
Helppo tulla vaikka veneellä. ⚓️
Keilaranta 1 Business Park sijaitsee meren rannalla Espoon Keilaniemessä, lähellä Helsingin ydinkeskustaa. Länsimetron pysäkki ja taksiasema ovat kiinteistöä vastapäätä sekä autoille löytyy paljon parkkipaikkoja. Espoolaisille myös purjevene on mahdollinen. 😊