Työskentely johtoryhmässä

Paikka pöydässä on vasta alku.

Johtoryhmässä ei riitä, että tuntee oman tonttinsa. Pitää nähdä kokonaisuus, ymmärtää liiketoimintaa, pitää keskustelu strategisella tasolla – ja uskaltaa myös haastaa.

Työskentely johtoryhmässä -koulutus vahvistaa valmiuksiasi toimia johtoryhmässä aktiivisena, strategisena kumppanina. Pureudut toimivan johtoryhmätyön edellytyksiin, strategiseen fokukseen, päätöksentekoon sekä johtoryhmän vuorovaikutukseen ja dynamiikkaan.

Erityinen fokus on viestintäjohtajan roolissa. Miten siirryt viestinnän toteuttajasta liiketoiminnan sparraajaksi? Miten haastat johtoa rakentavasti, tarjoat uusia näkökulmia ja autat sanoittamaan strategiaa, päätöksiä ja vaikeitakin muutoksia?

Saat näkökulmia ja käytännön keinoja luottamuksen ja psykologisen turvallisuuden vahvistamiseen, johdon sparraamiseen, vaikuttavaan viestintään sekä haastaviin tilanteisiin. Tavoitteena ei ole vain parempi viestintä. Tavoitteena on parempi johtoryhmätyö.

Erityisen hyvin koulutus tukee tilanteita, joissa kaivataan osaamista muutoksen viestintään, strategian jalkautukseen tai johdon viestinnälliseen esiintymiseen arjessa. Sparrauksen kautta viestintä nivotaan strategiaan tukemaan henkilöstöä ja vahvistamaan johtajuutta.

Kohderyhmä

Koulutus on tarpeellinen viestintäjohtajille, viestinnästä vastaaville, johtoryhmien jäsenille sekä ylimmän johdon kanssa tiiviisti työskenteleville asiantuntijoille, joiden tehtävässä tarvitaan muutakin kuin oman vastuualueen erinomaista hallintaa.

Erityisen ajankohtainen koulutus on sinulle, jos haluat vahvistaa asemaasi johdon strategisena kumppanina, osallistua rohkeammin johtoryhmäkeskusteluun, haastaa rakentavasti ja auttaa johtoa onnistumaan viestinnässä, päätöksenteossa ja muutoksissa.

Tämä on koulutus sinulle, joka et halua olla johtoryhmässä vain oman funktion edustaja – vaan koko organisaation onnistumisen rakentaja.