Inspiroidu kanssamme

Blogi

Henkilöstökysely itseohjautuvassa organisaatiossa

Miten hyvin henkilöstökyselyt seuraavat itseohjautuvia hybridiorganisaatioita?

Vahvistava henkilöstötyö

Henkilöstökyselyn funktio on selkeä. Sen kautta organisaatio haluaa saada tietoa henkilöstönsä tilanteesta. Kysely antaa kokonaiskuvaa johtamisen laadusta, sitoutumisesta, motivaatiosta, vuorovaikutuksesta ja rakenteiden toimivuudesta. Kokonaiskuvan perusteella …

webinar Kiina mullistaa globaalin energiamarkkinan

Webinaaritallenne ”Itseohjautuvuus työmotivaation moottorina”

Vahvistava henkilöstötyö

Katso tallenne alta: MIFin kumppanikouluttaja Shani Livson ja johtaja Tauno Taajamaa keskustelevat webinaarissa, miten tärkeää työhyvinvoinnin ja uravalintojen osalta on oman motivaatiorakenteensa tunnistaminen. Samalla käsitellään …

kuva Normipäiväily blogiin: Hätäuloskäytävä

Quiet Quitting – miten meidän tulisi suhtautua normipäiväilyyn?

Inspiroiva esimiestyö

Quiet quitting on yksi tämän hetken polttavista keskusteluista anglosaksisessa työmaailmassa. Termi tarkoittaa asennetta työntekoon, jossa sielu ja tunteet eivät ole täysillä mukana. Siinä työntekijä kyllä …

Opintomatka Bryssel VPK

Bryssel, Euroopan hallinnon sydämessä

Vaikuttava viestintä

Vihdoin on mahdollista vierailla, nähdä ja tavata, päästä aistimaan Euroopan Unionin tunnelmaa sen sydämessä, Brysselissä. Ilmapiiri hallinnon sydämessä on hektinen ja arvaamaton maailmantilanne pitää sen …

webinar Kiina mullistaa globaalin energiamarkkinan

Free webinar: ”Why IPR is becoming increasingly important” 20.10.2022

Menestyksekäs kansainvälistyminen

In April 2021, European Commission named China its number 1 Priority in terms of strengthening the protection and enforcement of European IPR in third countries …

info mif

Päivitetty Covid-19 -tiedote – tervetuloa Töölönlahden kampukselle

Blogi

Haluamme varmistaa jatkuvan ja turvallisen oppimisen, joten monipuolinen koulutustarjontamme on saatavillasi niin etä- kuin luokkakoulutuksina. Toteutamme koulutuksiamme myös hybridimallilla, jossa osa osallistujista voi olla luokassa …

johtaminen blogikuva

Hybridityön johtaminen: Miten löytää tasapaino?

Tuloksellinen johtaminen

Lomakausi tuo organisaatioihin aina hetkellisen epäjatkuvuuden, jonka jälkeen etenkin johdolla on mahdollisuus katsoa toimintaa tuorein silmin. Syksyä 2022 katsottaessa, työn rakenteet ja hybridityön johtaminen ovat …

muutoskestävyys vastuullisuus

Muutoskestävä organisaatio toimii vastuullisesti

Vakuuttavat työelämän tutkinnot

Vastuulliset yritykset ja organisaatiot ympäri maailmaa ovat yhä enemmän tietoisia siitä, että liiketoiminta edistää paitsi taloudellista kehitystä, myös ympäristön ja sosiaalista hyvinvointia. Ne tiedostavat myös, …

Tutkaile supervoimiasi

Tutkaile supervoimiasi, sosiaalisia identiteettejäsi

Blogi

Ajattele hetkiä, jolloin olet kokenut voimakkaita ilon ja onnellisuuden tunteita. Liittyykö näihin tapahtumiin toiset ihmiset? Jos vastauksesi on ei, olet todennäköisesti poikkeusyksilö. Useimmilla meistä on …

Pysy ajantasalla
Tilaa maksuton uutiskirje

Tilaamalla Management Institute of Finland MIF Oy:n uutiskirjeen kuulet mm. ajankohtaisista koulutuksista ensimmäisten joukossa, saat tietoa maksuttomista seminaareista ja oppaista sekä mielenkiintoisista blogikirjoituksista. Uutiskirjeemme ilmestyy sähköpostiisi 1–2 kertaa kuussa – sen tilaus on maksutonta, ja voit perua sen koska tahansa kirjeen lopussa olevasta linkistä.

Tilaa uutiskirje